项目介绍

鉴于现阶段日本各类人才缺口越来越大，许多日方企业都出现了用人荒，我中心受日方委托，省内独家代理日本各企业在中国的人才招募工作。

赴日工作的优点：

1.     申请者获得的是日本工作签证，属于人才输出，配偶和子女可一同申请赴日生活。

2.     在日就职后，享有日本会社职员全部待遇，基本上一年二次奖金，加班费是正常工资的1.25倍。（有特殊约定的除外）

3.     第一次合同期后，可免费续约；也可自己在日找工作。

4.     工作5年以上可申请日本国籍或长期永驻。

5.     本人及家属享受国民健康保险，孩子可以日本人待遇入学或入托。

6.     工作若干年后归国时，缴纳的厚生年金可退还。

7.     在日生活便利、食品安全、交通方便、社会秩序好、人与人的关系相对简单

8.     在日工作期间，可根据自己的意向，规划自己的未来。可留学深造、可自己开公司、可选择更好的公司就职等

日本IT运维岗位

项目优势

世界500强及日本大手企业工作

正社员或契约社员

享受日籍员工同等待遇

IT人才工作满5年即可申请日本永住资格

招聘要求

4年制统招本科及以上学历（学信网可查）

日语N2级以上

3年以上工作经验（不限专业），持有CISCO CCNA资格者优先

有无IT经验均（面试合格后有系统培训）

工作内容

开放性服务器、运动型程序业务（Excel帐票印刷、运行记录分析、userID密码重置等）

例如：

帐票收取（日次、周次、月次的帐票收取，内容确认，帐票的保管）

任务总计（参照批量处理文件的结果，在excel文件里记入并报告）

处理实际情报作成（我的文件夹里在PC里下载后，在excel文件里记入并报告）

VAM管理容量监视（按照顺序，取得容量情报，并用excel过账）

防护措施APAR报告书作成（从现担当那里取得情报，作成报告文书）

CPU高负荷日调查（输入文件夹并下载，作成预想CPU作成时间表，用Excel进行作业）

不正当的登出报告书作成（从ACS那里拿到运行记录做参考并作成报告书）

电子帐票系统，通常ID登录申请的协调（根据申请书，来实现登录ID的作成，消除，权限追加，和台账管理）

薪资待遇

基本工资：200,000日元（根据业务熟练成度有涨薪）

奖金：2回/年，分别为（6月，12月）发放月前一个月，必须已在职6个月以上

加班费：基本工资/劳动时间☓1.25

交通费：支付

住宿：对租房有困难的学员，在初期赴日阶段可以提供垫付帮助（公司垫款，发工资以后返还给公司）

保险年金：与日本企业员工同等待遇（社会保险，厚生年金等）

如果您对日本留学、赴日工作、日语学习和考试等相关问题存在疑问，可以通过以下联系方式联系我们，或者直接通过微信平台留言提问，我们会为您提供免费的咨询服务

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